Le volume des emplois permanents dans les entreprises installées au Cameroun a légèrement crû de 0,9 % en 2023, selon le rapport de l’Institut national de la statistique (INS) sur « la situation économique et financière des entreprises en 2023 ». Le rythme de création des emplois permanents dans le pays a cependant ralenti en glissement annuel, puisque les postes permanents avaient crû de 2,8 % au cours de l’année 2022, « qui marquait ainsi un rattrapage du niveau d’avant la crise sanitaire du Covid-19 », souligne l’INS.
Bien que modéré, l’accroissement des emplois observé dans les entreprises en activité au Cameroun en 2023 « est surtout observé dans les secteurs primaire et tertiaire, tandis que l’on note une destruction (-0,14 %) des emplois dans le secteur secondaire », révèle le statisticien officiel du Cameroun. En effet, selon les données de l’INS, la plus forte augmentation des emplois permanents a été observée dans les entreprises du primaire. Dans ce secteur, le volume des emplois permanents a crû de 4,9 % en 2023, après une hausse de 1,4 % en 2021, puis des pertes d’emplois de 1,1 % en 2022.
Dans le tertiaire, le volume des emplois permanents a augmenté de 0,4 % au cours de l’année 2023. En glissement annuel, ce volume enregistre une baisse plutôt sensible, en comparaison avec l’accroissement de 5,8 % observé dans ce secteur en 2022. Dans le secondaire en 2023, l’on enregistre les plus faibles résultats en matière de création d’emplois permanents depuis 2021, passant d’une hausse de 4,2 % des emplois en 2021, à une progression de seulement 0,9 % en 2022, pour des pertes d’emplois estimées à 0,19 % en 2023.
BRM
